PRACOWNIK PRODUKCJI ROLET

ofertapracy-header

Aktualnie Firma poszukuje kandydata na stanowisko
PRACOWNIK PRODUKCJI ROLET
MIEJSCE PRACY
    • DK-PROF SP. ZO.O. BICZYCE DOLNE

DO TWOICH ZADAŃ NALEŻEĆ BĘDZIE
  • praca na linii produkcyjnej w Dziale Rolet ( uzbrajanie skrzynek roletowych w pancerze, składanie skrzynek roletowych)
SPODZIEWAMY SIĘ, ŻE BĘDZIESZ POSIADAŁ
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin
  • ciekawą i atrakcyjną pracę w przyjaznej atmosferze
  • pakiet benefitów
OFERUJEMY
  • ciekawą i atrakcyjną pracę w przyjaznej atmosferze

Zainteresowane osoby zapraszamy do przesyłania aplikacji pocztą elektroniczną z imieniem
i nazwiskiem w nazwie pliku oraz numerem referencyjnym w temacie wiadomości na adres: rekrutacja@dk-prof.eu lub w formie pisemnej na adres: DK-PROF SP. ZO.O. , Biczyce Dolne 185, 33-395 Chełmiec z dopiskiem „DYREKTOR PERSONALNY”Nadesłanych ofert nie zwracamy. Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi tylko na wybrane oferty. Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się telefonicznie. Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych o następującej treści :
„Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji”
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest DK-PROF SP. ZO.O. z siedzibą Biczyce Dolne 185, 33-395 Chełmiec ;
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – iod@dk-prof.eu;
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu bieżącej i przyszłych rekrutacji – na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.
4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres tej i przyszłych rekrutacji
5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody
6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego
7) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne
8) Pani/Pana dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w regulaminie rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami.